Home > Vacatures > Vacature constructeur

Vacatures voor constructeurs

Carré Engineering is gespecialiseerd in vacatures voor constructeurs. Wij werven exclusief voor uiteenlopende opdrachtgevers junior, medior en senior constructeurs. Voor alle constructieve vacatures zoeken wij kandidaten met minimaal een HBO of WO achtergrond. Doorlopend hebben wij interessante carriere-verbeteringen bij ingenieursbureaus, aannemers, machinebouwers en toeleveranciers. Onze kandidaten hebben derhalve een achtergrond in Bouwkunde, Civiele Techniek of bijvoorbeeld Werktuigbouwkunde.

Junior constructeur

Talent voor rekenen en tekenen? Wil jij jouw carriere starten als junior constructeur en veel leren binnen jouw vakgebied? Wij hebben veel ervaring met het bemiddelen van junior constructeurs in vaste functies. Wij detacheren nauwelijks. Wij merken dat het werkt wanneer je een junior constructeur koppelt aan een meer ervaren constructeur. Omdat we hier succesvol in zijn ontvangen vaak wij exclusief en als eerste uiteenlopende vacatures voor aankomend of junior constructeurs. Graag leggen we de mogelijkheden aan je voor. Neem Contact met ons op voor het maken van een vrijbliijvende afspraak. 

Senior constructeur

Een goede en ervaren constructeur is schaars. Hoe komt dat toch? Wij merken dat het lastig is vacatures voor senior constructeurs in te vullen. Met regelmaat zoeken wij ervaren constructeurs. Heb jij ervaring binnen de machinebouw, bouw of civiele betonbouw? Wij komen graag met jou in contact. Graag delen wij vrijblijvend de verschillende mogelijkheden met jou. Af en toe ontvangen wij ook constructieve vacatures die ook op tijdelijke / interim basis door bijvoorbeeld een zzp 'er ingevuld kan worden.
Contacten via
Waardeer carregroep.nl
MSD Alliander VMI Holland BV TenneT TSO Dura Vermeer Beton- & Waterbouw Carré Engineering 1ngenieur-machinebouw Solfic BV Armac industrial automation Marel
© Carré Engineering  |  Sitemap  |  Disclaimer  |  Privacy policy  |  Contact  |  RSS  |  Netwerk  |  Partners
PXL Communicatie Otys Recruiting Technology